Una forma de fomentar el voto en la comunidad es el de ir de puerta en puerta para informar y concientizar a la gente de la importancia de votar. Esto es lo que el Centro Laboral est\u00e1 haciendo en el sur y norte de Omaha.
\nEl Centro Laboral empez\u00f3 otra vez a realizar visitas de puerta en puerta en la comunidad a principios de septiembre. Esto con el fin de aumentar la participaci\u00f3n en estas regiones de Omaha de cara a las elecciones generales este 6 de noviembre. Los esfuerzos son un conjunto por parte del Centro Laboral y la comunidad, de acuerdo con organizador Sean Tjaden, \u201cTodos los organizadores toman un liderazgo en tocar puerta en puerta y trabajamos con la comunidad para conseguir voluntarios y posiciones pagadas\u201d. De lunes a jueves de 5:00 a 8:00 de la tarde y los s\u00e1bados de las 11:00 de la ma\u00f1ana a las 3:00 de la tarde, organizadores del Centro Laboral, personal pagado y voluntarios se re\u00fanen en las oficinas del sur de Omaha para tocar puertas. En estas reuniones se dan instrucciones, objetivos del d\u00eda, se organizan equipos, designan tareas, y se provee comida para los participantes.
\nUna vez conocidos los grupos y lugares asignados para visitar, cada grupo emprende su recorrido con su propia transportaci\u00f3n, un iPhone, y un portafolio. El celular sirve para la recolecci\u00f3n de datos, mientras que el portafolio contiene folletos informativos. Tambi\u00e9n se llevan formas para mantener un seguimiento de datos necesarios por el Centro Laboral, y solicitudes para la boleta de votaci\u00f3n anticipada.
\nAunque el Centro Laboral ha llevado a cabo estas iniciativas de visitar las casas de la comunidad desde el 2012, siempre se requiere la participaci\u00f3n de la comunidad. La organizadora del Centro Laboral, Gabriela Pedroza comparte que, \u201cHay mucha gente en las \u00e1reas que estamos visitando de puerta en puerta, y necesitamos toda la gente que se pueda para hacerlo, se requiere muchos voluntarios\u201d.
\nEste tipo de iniciativas promueve el voto mediante la constancia y familiarizaci\u00f3n que se crea a trav\u00e9s de los a\u00f1os. Organizadores del centro laboral argumentan que seguido la gente ya reconoce la iniciativa y la organizaci\u00f3n tan solo al ver sus playeras verdes. \u201cHe notado que la gente es m\u00e1s abierta cuando se tocan puertas, es m\u00e1s interactivo\u201d, dice Tjaden, quien comenta que con el tiempo la gente empieza a hacer mas preguntas sobre las votaciones, y a involucrarse en los procesos pol\u00edticos.
\nCon estas visitas tambi\u00e9n se busca educar a la gente sobre la diferencia de cada votaci\u00f3n en curso, como las diferencias entre elecciones primarias, generales y presidenciales, por ejemplo. Tambi\u00e9n se busca esclarecer puntos importantes y realidades. \u201cSi tiene una felon\u00eda y ya pasaron 2 a\u00f1os del proceso, se puede volver a registrar\u201d, es uno de los tantos datos que se necesitan aclarar dice Pedroza.
\nEl Centro Laboral planea seguir tocando las puertas de personas que est\u00e9n inscritas o sean elegibles para votar en sus registros. Adem\u00e1s, busca alentar e informar a todas las personas de la comunidad que est\u00e9n interesadas en participar en estas elecciones.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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